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【社会】「アリさんマークの引越社」は管理職研修で採用差別を指導 「カルト」「アカ」「やくざ」「障害者」「朝鮮人」「部落」は不採用 [転載禁止]©2ch.net
- 1 ：ニライカナイφ ★：2015/10/12(月) 16:39:09.21 ID:???*
- ◆「アリさんマークの引越社」は管理職研修で採用差別を指導
社員・元社員が角田取締役、井ノ口副社長の部落差別、国籍差別発言を証言する
「アリさんマークの引越社」は、「アリ地獄」と揶揄されるブラックな
労務管理を改善しようと立ち上がったプレカリアートユニオン組合員Ａさんを
「追い出し部屋」であるシュレッダー業務に配転した上、懲戒解雇。
すぐに撤回したものの、シュレッダー業務に復職させた組合員Ａさんに対する
名誉棄損の掲示物、差別煽動表現の貼り紙など、常軌を逸した不当労働行為が
繰り返されている。
引越社関東の社前で行われた労働組合の抗議行動に対する井ノ口晃平副社長ら
管理職による恫喝画像も波紋を呼んだ。
動画：社前行動に対する恫喝
https://www.youtube.com/watch?v=uex0k9g7W_w&feature=youtu.be
会社の体質は、経営上層部による採用差別問題にも表れている。
管理職研修でのあからさまな部落差別・国籍差別が行われているのだ。
角田取締役、井ノ口副社長らのによる採用差別指導に関する証言を公開し、
「アリさんマークの引越社」に、差別・ハラスメント問題の研修を実施し、
早急な対策を講じるよう強く求める。
動画：https://www.youtube.com/watch?v=r9hMLkTtieM&feature=player_embedded
写真：
http://f.st-hatena.com/images/fotolife/k/kumonoami/20151005/20151005203746.jpg
http://f.st-hatena.com/images/fotolife/k/kumonoami/20151005/20151005203624.jpg
プレカリアートユニオン 2015-10-11
http://d.hatena.ne.jp/kumonoami/20151011/1444533252
- 2 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:40:21.57 ID:zgCMQSeq0
- 当然だろ
- 3 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:40:48.57 ID:ltapxo7u0
- 同族嫌悪
- 4 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:41:22.29 ID:ZImM6gbo0
- え！何がいけないの？
- 5 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:41:36.05 ID:8rK8nA/y0
- 全部難癖つけてくる存在じゃん
こんなもん管理職研修でやるのは馬鹿、それを社外に漏らしちゃうのはもっと馬鹿
社会常識として難癖つけないように丁重にお断りしておかえり願う相手
- 6 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:42:43.23 ID:mdX1TKYD0
- ワタミとおなじネトウヨ企業
- 7 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:42:47.91 ID:ysW5bDb+0
- >>1
いや、これはいいだろ
全く問題ない
- 8 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:42:49.43 ID:mXyYtvJg0
- なにこれサヨクの自演怪文書か
- 9 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:43:02.58 ID:7KItXQsu0
- 障害者はまだしも、他は妥当だろ。
- 10 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:43:02.88 ID:PBHFu6d90
- 同族嫌悪だなｗ
- 11 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:43:15.57 ID:cXYEvGKL0
- 家の中のものいじられるんだからそれは嬉しいなあ、ぶっちゃけ
- 12 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:43:22.60 ID:EC4dv1xF0
- 「そういう人たちを採用しなさい」って言ったんじゃ無いの？
あの役員も全部当てはまってる人じゃん
- 13 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:43:31.05 ID:BZVWulgJ0
- 労働基準法に詳しい人はNGか
- 14 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:43:31.54 ID:o650foAZ0
- 地方公務員にも導入しろ
- 15 ：大島栄城 ◆n3rBZgRz6w ：2015/10/12(月) 16:43:31.91 ID:8OQnh6Cx0
- 蟻酸（ありさん、ギ酸）
燃料電池型などの水素の保管用燃料剤としていま実験が進んでいる
- 16 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:43:36.72 ID:F5HbktP+0
- ヤクザ採用しないのは差別なのかｗ
- 17 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:43:42.39 ID:XVZjNb5l0
- 労働基準法に詳しい人はNGって分かりやすいなw
- 18 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:43:44.49 ID:0dszOET00
- あんたやそれはｗ
- 19 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:43:51.56 ID:MtwUmL9F0
- 副社長あれはあかんやろうｗｗｗ
もっと大人な対応せんと世界中にあの動画がばらまかれたんやでｗｗｗｗ
- 20 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:44:20.84 ID:Q8WPVe6Z0
- 朝鮮人はダメだけど下鮮人は大歓迎ってオチ？
- 21 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:44:32.26 ID:J/Z4GDC10
- 障害者は企業倫理的に問題かもしれないが、他はリスク管理として当然だろ
- 22 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:44:38.08 ID:+hGKEgwf0
- >>1
素晴らしい会社じゃないか
応援するわ
- 23 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:44:41.36 ID:/q+XWbJbO
- 障がいと部落はともかく、後は絶対採用しちゃアカンやつだろ
- 24 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:44:48.95 ID:nbkdtCF40
- 明日にでも潰れろ
- 25 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:45:22.59 ID:4qS48svI0
- >>1
社長の空雅英
http://i.imgur.com/N0De6gn.jpg
> 社長がチョン
> 取材で記者を恫喝してたのは副社長
どう見ても朝鮮系企業です 本当にありがとうございました
- 26 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:45:35.02 ID:VnMY/l7+0
- 素晴らしいと思うんだが何が問題なんだ？
問題起こしそうな要素を持ってる奴を不採用にしてるだけだろ？優良企業じゃねえか
- 27 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:45:38.35 ID:FS/gKBSJ0
- ヘイト反対派はだんまり。
- 28 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:45:42.81 ID:ysW5bDb+0
- > カルト
> アカ
> 朝鮮人
> 部落
他人の迷惑を考えない自己中な主張するだけの犯罪者を雇うわけがない
> やくざ
反社はコンプラ違反ですYO！
> 障害者
健常者でもキツい力仕事を、障害者にこなせるわけがない
- 29 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:45:43.34 ID:2TdU6WRr0
- 「カルト」「アカ」「やくざ」「障害者」「朝鮮人」「部落」
障害者以外は当然だろ
- 30 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:45:43.44 ID:zDpf1ID4O
- >>1
これは間違ってないだろ
- 31 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:45:52.92 ID:RAJUlcA60
- 優良企業ジャンｗ
- 32 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:45:54.68 ID:agXdGHk30
- これは差別ではないだろ
- 33 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:45:55.76 ID:+6hktFSm0
- >>16
むしろ動画の連中がヤクザっぽいww
- 34 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:46:09.84 ID:SCisqRcg0
- 枠まで設けて採用してるテレビ局だって同じくらい問題だよな
- 35 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:46:27.59 ID:+6hktFSm0
- >>20
韓国人は大歓迎…
- 36 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:46:32.33 ID:HZicHeDD0
- なる程、この騒動の本質がわかった
あれを含むマスコミを敵にまわしたんだな
- 37 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:46:48.32 ID:m+r9R1f20
- 写真というかメモ見る限りは、そんな変なのは無い気がするが。
自分が雇う側なら同じように考えるかなぁ。
「Rの人」ってのがちょっと意味判らんが。
- 38 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:46:52.25 ID:HItuWA0s0
- は？なにも問題ないだろ？
雇ったら厄介な奴ばっかりじゃないか。
- 39 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:46:55.91 ID:NR0aaCL10
- 近年稀に見る優良会社ですね
- 40 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:47:07.95 ID:pWfAHeXC0
- 差別と区別は違うだろ
- 41 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:47:19.83 ID:uqHIumRT0
- >>1
【国内】ワタミ前会長の渡邉氏がブラック批判に激怒「ふざけるな」「赤字は風評被害」「客離れはみんな酒を飲まなくなったから」★3
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1405859779/
【話題】「ワタミがブラックとは全然思っていない、過去も今も、将来も。だから自分たちの中身を出していく。」
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1406520234/
【経済】ワタミ、介護売却へ…その経営危機の深刻度、赤字で自己資本は急減､金融支援を交渉中 [転載禁止](c)2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1442612050/
【経済】損保ジャパン、ワタミの介護を210億円で買収へ…保険以外の収益拡大 [転載禁止](c)2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1443697056/
【国内】パソナ竹中会長、グローバル教育についてかたる「若者には、豊かになる自由も貧しくなる自由もある」★４
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1405736778/
【社会】パソナやダスキンが外国人による家事代行サービスに参入 [転載禁止](c)2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1441793093/
【自民】世耕氏団体に派遣会社幹部から毎年５００万円 ７年間、同時期に ★2 [転載禁止](c)2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1417435508/
【安倍政治】２年間で正社員４２万人減少 非正規１６７万人（派遣は３７万人）増加〜正社員採用を減らし非正規に置き換える傾向に歯止めがかからず★３ [転載禁止](c)2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1417963424/
【移民政策】有能外国人「高度人材ポイント制」を緩和 親や使用人の入国、「永住権」取得期間短縮へ
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1387797305/
【社会】改正労働者派遣法施行…1人の派遣労働者が同じ部署で働ける期間を原則3年とするetc [転載禁止](c)2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1443561980/
【派遣労働】労働者派遣法改正案 これほどあからさまな企業側法案見たことない＝共産党小池氏ら★2(c)2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1441984026/
【ＴＰＰ】安倍首相「約束はしっかり守ることができた」 ★３ [転載禁止](c)2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1444126604/
- 42 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:47:49.29 ID:0ZUUm6GF0
- 労働基準法に詳しい、はアウトだなｗ
一発で査察入るわ
- 43 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:47:50.38 ID:EN+KN4dE0
- メガネとカッペは？
- 44 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:48:04.51 ID:ycB33myu0
- 優良会社ですね
- 45 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:48:05.71 ID:qkSxivHH0
- なんだ、優良企業じゃないか。
今後引越しするときはここに頼もうかな。
- 46 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:48:11.49 ID:D7fDMxPq0
- ごくごく当たり前の区別だわな
アカやヤクザ、カルト信者らが雇用されないのは差別ではなく区別
- 47 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:48:25.71 ID:rW6YSf28O
- >>27
それが全てを物語ってるよな
差別を叫ぶ人間が一番の差別主義者というのは本当
- 48 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:48:28.05 ID:1D5uOpFj0
- >>17
そこでワロタｗ
- 49 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:48:34.49 ID:rNJo6ElE0
- スレタイ読むと良い会社
- 50 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:48:38.19 ID:QMBLFsF40
- 障害者差別はいかんがそれ以外はまっとうやないかｗ
極右会社やな
- 51 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:48:57.49 ID:IBiy5RnR0
- むしろこんなのに家の引っ越し作業されるの嫌だわ
- 52 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:48:57.97 ID:nbkdtCF40
- こういう会社があるうちは共産カルトも必要
- 53 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:49:02.56 ID:zY/RjT9d0
- もしかして超優良企業なのでは？
- 54 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:49:12.39 ID:aLhelbE50
- 誰を採用するかは企業の裁量である
部外者が四の五の言うところではなかろう?
- 55 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:49:16.87 ID:7smq1zk40
- >>1
これほとんど普通のことじゃん、むしろ日本企業は導入すべき。
アリさん見直した。
ただ、労働基準法に詳しい人NGにはワロタw
- 56 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:49:20.79 ID:mr3MkMt00
- いや 俺が経営者でも避けるけど普通にｗ
- 57 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:49:30.87 ID:JQLHkD0Y0
- 客の家に入り物を運ぶんだから、こっちとしても怪しい人間を排除してくれると助かる
- 58 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:49:35.39 ID:fCnH4zvd0
- ネトウヨにとっては夢の企業だな
就職してこいよｗ
- 59 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:49:42.93 ID:qOMy2Lfb0
- 真っ当な会社ならやってることだろ
国も警察も守ってくれないのだから自衛しないと
- 60 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:49:47.94 ID:sTmvmxaK0
- あの副社長映像がなぁ…w
- 61 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:49:51.31 ID:cct/dDdi0
- まさかのホワイト企業
- 62 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:49:56.26 ID:Dr20qytD0
- なんだいい会社じゃないか
- 63 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:50:14.42 ID:8ZgCEwIb0
- 「やくざ」そのもの。まぁ右翼系企業の典型。精神と根性が大事な企業。
- 64 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:50:23.84 ID:0vwUUJNT0
- アリさんマークの引越社 副社長ら社員の対応がヤクザすぎてブラックすぎる実態
http://t.co/u6kCRAz715
- 65 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:50:24.31 ID:oHWtVvH80
- 前はAKBがCMやってたのね。
やっぱり横の繋がりってあるんだなー
- 66 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:50:25.36 ID:QMBLFsF40
- ヤクザを避けるのは法律上当然なのに
何故かヤクザも差別されているという不思議な記事である
- 67 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:50:27.36 ID:SCisqRcg0
- アリさんマーク、使おう。
- 68 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:50:32.99 ID:4wN7q27N0
- まぁ、合ってはいるけど、明文化はアカン（笑）
- 69 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:50:34.12 ID:w0R3DuBx0
- コレ問題になるなら全企業アウトだろうな。
- 70 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:50:36.86 ID:3O1MotVcO
- 障害者は度合いにもよるけど、実務は厳しいもんな。
乙なんとかみたいに裏に変な団体がついてるとかも珍しくないし。
- 71 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:50:37.08 ID:fCnH4zvd0
- ああ、でもネトウヨはカルトに引っかかるか・・・
- 72 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:50:43.66 ID:ycB33myu0
- チョンやヤクザはこんな海千山千のブラック企業でも手に負えないってことだよな
- 73 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:02.45 ID:3CRWOP2h0
- これはまるっきりセーフ
- 74 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:04.03 ID:jWG/vAiyO
- 口に出さないだけで普通はそう思うわな。
- 75 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:06.58 ID:GE0NgnoY0
- とうぜんでしょ
- 76 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:08.06 ID:s8ou2gjQ0
- >>1
むしろ、そんなのしかいないイメージｗ
- 77 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:15.81 ID:OE2zc0+P0
- なんだ、まともな会社じゃないか
- 78 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:17.39 ID:DjaScL/e0
- 引越社ってそんな会社だったのか！
少し見直した
- 79 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:17.47 ID:fJWpXuUT0
- これはアリさんが正しい
- 80 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:18.50 ID:8yuhiCkD0
- やっぱり
ネトウヨ企業か
- 81 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:18.93 ID:H7IiUjoM0
- 確かに目が不自由な人が物を運ぶのはリスキーだよね。
カルト宗教の信者が来られたら危ないし。
それ程変な事を言っていない。
- 82 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:30.67 ID:m+r9R1f20
- 「赤系の弁護士はNG」って、赤系以前に弁護士が来るのかよｗ
- 83 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:35.81 ID:O0obVtC+0
- 採用に関しては差別じゃなくて立派な区別だな
こんなの採用して客の荷物なんて任せられんわ
ぢ、あの組合への対応と社員への対応は悪すぎた
- 84 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:36.49 ID:6OXOZxb6Q
- ネトウヨが入ってないのはおかしい。
- 85 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:36.66 ID:JQLHkD0Y0
- 街宣の理由になってた残業代未払いも従業員のウソで
労基署がちゃんと払ったのを認めたみたいだし、なんか一気に胡散臭いニュースになってきたな
- 86 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:39.40 ID:Q3GVCxRZ0
- 活動家とか、プロ市民とか便利な言葉があるのにｗ
- 87 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:42.94 ID:ZYL5yGrb0
- このＡさんも善玉ぶってるけど
勤務態度とかたいがいだよな
- 88 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:47.08 ID:jK5Mv9go0
- >>1
おもろいw
パンチドランカーはNGw
- 89 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:49.14 ID:ymzbmSDKO
- 障害者以外普通じゃん
え？どこの企業が好き好んでアカとかヤクザとかチョンを採用するの？
ここに来て蟻さんを訴えてたヤツのヤバさまで出てきたか…
- 90 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:51:57.42 ID:3h5Lqzxf0
- >>37
確かに「Rの人」ってなんだ？
問題あるとしたらこの部分だな。
- 91 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:52:00.69 ID:DaODQEK/0
- 概ね納得だったが最後の最後、、、独身30までってなんだよ！
ワイ40代独身むせびなく(´；ω；｀)ﾌﾞﾜｯ
元々こんなとこで働く気ねーけどなｗ
- 92 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:52:06.32 ID:4wN7q27N0
- 朝鮮、部落、いないとか
むしろ安心して使える
- 93 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:52:09.38 ID:xWOiEyOD0
- あれ？結構まともな採用基準。障害者云々はダメというより、この商売では無理だろうけど・・・
他の不採用の部分は、揺るぎない大企業とかならいいだろうが、そうじゃなければ面倒だからね
ただ労働基準法に詳しいとアウトっていうのはダメだろｗ
- 94 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:52:11.88 ID:KI71pZtr0
- わざわざ管理職研修で指導しないと分からない奴らが管理職であることが問題
普通なら差別指導するまでもなく落とされるだろ
- 95 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:52:13.70 ID:QMBLFsF40
- ヤクザと付き合ったら会社潰されるのに
雇わんかったら差別なんか？理不尽やのうｗ
- 96 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:52:17.06 ID:YS3X0vGE0
- 企業から見たら後々問題が起こるような人材は事前に避けるのは当然だが
- 97 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:52:20.25 ID:C0MwbAed0
- 逆差別で優遇されている奴らは差別されて当然だろ
なんとか枠とか未だにあるからな
- 98 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:52:20.36 ID:jWG/vAiyO
- これは正論で、普通に避けたいわな
- 99 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:52:20.47 ID:DHb1mvZb0
- あーあ、
こんな話も漏れちゃってるのか
凄いことになってるな
- 100 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:52:21.48 ID:BLpiPdCv0
- 労働基準法に詳しい人はNGｗｗｗｗ
- 101 ：名無しさん＠１周年：2015/10/12(月) 16:52:26.96 ID:n7LfjAST0
- ホワイトだったかｗ
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